郑山村民委员会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。我们寻求具备责任心、团队精神和服务意识的人才，共同致力于提升村级治理水平。招聘岗位包括村委会助理、文秘等职位，要求具备良好的组织协调能力、沟通能力以及相关工作经验。欢迎热爱基层工作、愿意为村民服务的朋友踊跃报名，共同为郑山村的繁荣和发展贡献力量。加入我们，共创美好未来！

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及职责
3. 招聘流程
4. 福利待遇
5. 注意事项
6. 联系方式及邮箱地址
7. 招聘时间
8. 附则

随着乡村振兴战略的深入推进，郑山村民委员会为了更好地服务村民，提高村级治理水平，现面向社会广泛招聘优秀人才，我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为郑山村的繁荣和发展贡献力量。

招聘背景

郑山村民委员会位于美丽的郑山脚下，地理位置优越，交通便利，为了更好地满足村民日益增长的需求，我们不断优化组织结构，提高工作效率，为村民提供更优质的服务，基于此，我们需要招聘一批充满热情、有才华的人才，共同开创郑山村的美好未来。

招聘岗位及职责

1、村委会主任助理

职责：协助村委会主任处理日常工作，负责村民事务的协调与处理，参与村级发展规划和决策，协助组织各类文化活动等。

要求：大专以上学历，具有良好的组织协调能力，较强的沟通能力和团队合作精神，有一定的行政管理经验者优先。

2、村级事务协理员

职责：负责村级事务的协调与处理，参与村级发展规划，协助开展村民教育工作，组织志愿者活动等。

要求：高中以上学历，具备一定的组织协调能力，有良好的沟通能力和团队合作精神，有相关工作经验者优先。

3、乡村振兴规划专员

职责：负责郑山村乡村振兴规划工作，参与编制村庄发展规划，指导村民实施乡村振兴战略，推动村级产业发展等。

要求：本科以上学历，城乡规划、农业经济管理等相关专业，熟悉乡村振兴相关政策，具备较强的项目策划和组织实施能力。

4、村级文化宣传员

职责：负责宣传郑山村的传统文化和特色活动，组织文化活动，提高村民的文化素质和生活品质。

要求：具备一定的文字功底和摄影技能，热爱文化宣传工作，有良好的沟通能力和团队合作精神。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至郑山村民委员会官方邮箱（邮箱地址请见文末）。

2、资格审查：我们对收到的简历进行筛选，通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试内容包括自我介绍、工作经历、职业规划等方面。

4、考察：通过面试的应聘者将进行实际工作能力考察。

5、录用：根据面试和考察结果，确定最终录用名单。

福利待遇

1、工资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。

2、社会保险：按照国家规定缴纳社会保险。

3、住房福利：提供宿舍或住房补贴。

4、休假制度：享受法定节假日、带薪年假等休假制度。

5、培训机会：提供岗位培训和职业发展机会。

注意事项

1、报名截止日期：请务必在指定时间内发送简历。

2、简历请注明联系方式、教育背景、工作经历等信息。

3、面试时间、地点将通过电话或邮件通知，请保持手机畅通。

4、应聘者须对个人信息真实性负责，如发现虚假信息，将取消应聘资格。

郑山村民委员会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同为郑山村的繁荣和发展贡献力量，我们期待与您携手共创美好未来！

联系方式及邮箱地址

联系电话：（请拨打村委会电话）

邮箱地址：（请发送简历至郑山村民委员会官方邮箱）

招聘时间

本次招聘信息长期有效，直至相应岗位招聘到合适人选为止，欢迎广大有志之士踊跃报名，共同为郑山村的繁荣和发展贡献力量，我们期待您的加入！

附则

本招聘信息解释权归郑山村民委员会所有，如有任何疑问，请随时与我们联系，再次感谢您对郑山村民委员会的关注与支持！