扬州市地方税务局发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。招聘公告涵盖了多个岗位，旨在充实税务队伍，提高税收征管效率。应聘者需具备相关专业背景和技能，以确保能够胜任相应职位。此次招聘活动为地方税务局选拔优秀人才，共同致力于维护税收秩序，促进地方经济发展。详情可查阅相关招聘网站或公告。

本文目录导读：

1. 扬州市地方税务局简介
2. 最新招聘信息
3. 薪酬待遇与福利
4. 应聘须知
5. 联系方式
6. 招聘理由与意义
7. 招聘部门详解及岗位需求解析

随着社会的不断发展，扬州市地方税务局为适应新时代的需求，不断引进高素质人才，优化队伍结构，提高服务质量和效率，本文旨在向广大求职者提供扬州市地方税务局的最新招聘信息，以便有志之士把握机会，共创美好未来。

扬州市地方税务局简介

扬州市地方税务局是扬州市政府的重要职能部门，主要负责地方税收的征收管理、税务稽查、纳税服务等工作，多年来，扬州市地方税务局始终坚持以纳税人为中心，积极优化税收环境，为地方经济社会发展做出了积极贡献。

最新招聘信息

（一）招聘部门及职位

1、税务征收管理部门：税务专员、税收管理员、数据分析师等。

2、纳税服务部门：客户服务专员、办税服务厅工作人员等。

3、稽查部门：税务稽查员、稽查助理等。

4、综合部门：文秘、行政管理、信息技术等职位。

（二）招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

2、具有较强的学习能力和团队合作精神，能够适应税务工作的压力和挑战。

3、具备良好的沟通技巧和语言表达能力，能够熟练地使用现代办公软件。

4、岗位要求的相关专业背景，具备相应的学历和工作经验。

（三）招聘流程

1、网上报名：应聘者需通过扬州市地方税务局官方网站进行报名，填写个人信息并上传相关材料。

2、资格审查：对应聘者提交的材料进行筛选，确定符合条件的人员。

3、笔试：对符合条件的应聘者进行专业知识测试。

4、面试：对通过笔试的应聘者进行面试，考察其综合素质和应变能力。

5、体检：对通过面试的应聘者进行体检，确保身体健康状况符合岗位要求。

6、录用：根据笔试、面试和体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

薪酬待遇与福利

扬州市地方税务局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇，并根据员工的工作表现、业绩和贡献进行定期调整，员工还可以享受到以下福利：

1、五险一金：包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。

2、带薪休假：员工可享受带薪年假、病假、产假、婚假等休假制度。

3、培训与发展：提供丰富的在职培训和发展机会，帮助员工提升技能和能力。

4、其他福利：如员工食堂、定期体检、节日慰问等。

应聘须知

1、应聘者需确保提交的材料真实、准确，如有虚假信息，将取消应聘资格。

2、应聘者请保持手机畅通，以便接收笔试、面试等相关通知。

3、应聘者请关注扬州市地方税务局官方网站，以获取最新的招聘信息和招聘动态。

4、招聘过程中，如有任何疑问，请通过官方网站或电话进行咨询。

扬州市地方税务局始终坚持以人才为本，秉承“公开、公平、公正”的原则，为广大有志之士提供广阔的发展空间和良好的工作环境，我们期待与您携手共创美好未来，共同为地方经济社会发展贡献力量。

联系方式

地址：扬州市XX路XX号扬州市地方税务局人力资源部

电话：051XXXXXXX

官方网站：XXX.XXX.XXX.XXX（请以实际网址为准）

招聘理由与意义

随着经济的不断发展和税收政策的不断调整，扬州市地方税务局面临着新的机遇与挑战，为了更好地服务纳税人，提高税收征管效率，我们需要引进一批高素质的人才来共同推动事业的发展，本次招聘旨在选拔具备专业技能和潜力的优秀人才，为扬州市地方税务局注入新的活力，推动税收工作的创新与发展。

招聘部门详解及岗位需求解析

以下是各部门招聘的详细情况以及岗位需求解析：

1、税务征收管理部门：作为税务局的核心部门之一，主要负责税收的征收管理工作，招聘的税务专员需要掌握税收政策法规，具备税务筹划、税务代理等能力；税收管理员需要有较强的组织协调能力和团队合作精神；数据分析师则需要具备数据挖掘和分析能力，能够运用相关软件对税收数据进行处理和分析。

2、纳税服务部门：是税务局与纳税人之间的桥梁，主要负责为纳税人提供优质的服务，客户服务专员需要具备良好的沟通技巧和服务意识，能够熟练地使用现代办公软件；办税服务厅工作人员需要具备较强的责任心和敬业精神，为纳税人提供高效、便捷的服务。

3、稽查部门：负责税收的稽查工作，确保税收的合法性和规范性，税务稽查员需要具备丰富的税收知识和稽查技能，能够独立完成稽查任务；稽查助理则需要协助稽查员完成相关工作，具备较强的组织协调能力和团队合作精神。

4、综合部门：包括文秘、行政管理、信息技术等职位，负责局内的日常行政工作和信息技术支持，文秘需要具备较强的文字表达能力和组织协调能力；行政管理需要有较强的管理能力和组织能力；信息技术则需要具备计算机技术和网络知识，能够维护局内的信息系统，通过本次招聘活动引进人才将更好地推动各部门的工作开展与事业发展提高整体工作效率和服务水平为纳税人提供更加便捷高效的服务同时促进税务局的创新与发展为扬州经济社会发展做出更大的贡献十、总结与展望本次招聘活动旨在为有志之士提供加入扬州市地方税务局的机会共同推动事业的发展我们期待您的加入让我们携手共创美好未来共同为地方经济社会发展贡献力量相信在大家的共同努力下扬州市地方税务局将迎来更加美好的明天。